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成功经理人十二项自我管理能力

作为“现代戏剧之父”的易卜生曾经告诫后人：你的最大责任就是把你这块材料铸造成器。每个人经理人，甚至包括那些资质平平的经理人，都应该学会自我管理，学会把自己造就成一个成功的经理人。经理人要想成功就必须注重以...详细
职业经理人的“命”和“运”

职业经理人与老板的关系问题，似乎是一个被管理学刻意回避了的问题。这个问题所以少有人提及，不是因为它不重要，而是因为它太敏感，实际上它是现代企业“与生俱来”的基本矛盾之一。我们经常会听到职业经理人与老板这对...详细
做卓越的事业经理人

对所有1500名华旗人来说都是欢欣鼓舞的日子，其自主研发的爱国.者录音及存储装置，在神舟六号五天的飞行过程中，性能稳定，圆满的完成了任务。"质量就是华旗的品质保证"，秉承这一理念，华旗资讯公司自1993年创立后，创造...详细
经理人提升自身绩效的几个途径

在企业组织普遍提倡绩效管理的今天，经理人如何提高自己的绩效能力和绩效水平成为被关注的焦点。一个高效运作的组织除了拥有高绩效的员工，更要拥有高绩效的经理人。经理人在绩效管理中扮演了极为重要的角色，知识...详细
领导力培养是心灵之旅

30年前，已故的“体坛营销之王”马克?麦科马克（MarkMcCormack）写了一本书，书名是《哈佛未曾教授的课程》（WhatTheyDon’tTeachYouatHarvardBusinessSchool）。在书中，这名体坛名人塑造者、国际管理顾问集团(IMG)的创始人...详细
在线培训：IBM的培训创新

“无论你进IBM时是什么颜色，最后都会变成蓝色。”为员工注入蓝色“DNA”的，正是IBM高效的人力资源培训体系。在这个体系中，“在线培训”后来居上，发挥着越来越大的作用。什么是在线培训？IBM的两大培训创新颇能说明问题...详细
职业经理人培训，从形式上改革

培训课程开展的不少，培训讲师聘请的也不错，培训费用投入的更不菲，为什么培训的效果总是不甚理想呢？”每当领导用那种责备并略带无奈的语气，谈起当前企业职业经理人培训所面临的瓶颈，我们总是无奈的苦笑，有苦说不出。为...详细
成为卓越经理人培训必须结合个人职业发展

徐辉，爱立信中国学院职业培训经理，教育心理学博士，在公司负责员工基础能力培训以及针对不同业务部门的职能培训。虽然她每天的工作非常紧张，但她热爱自己的工作，她说，在爱立信工作她得到了很多，这种状态应该就是乐在其...详细
经理人项目管理培训进行时

项目管理无处不在。从埃及修金字塔到秦始皇修长城，从研发一个新产品到兼并两家大公司，从设计国家大剧院到组织北京奥运会，都是项目管理。美国项目管理专业资质认证委员会主席保罗·格雷斯（PaulGrace）甚至夸张地说：“...详细
经理人管理培训的误区

国内某大型企业的人力资源部经理王宜在一次与业务经理的沟通中得知，该业务部门最近气氛很不好，员工没有团队精神，部门内缺少向心力，业务经理对此很苦恼。王宜决定请培训公司给该部门员工进行一次培训，以加强团队建设。...详细